为更好地推动社会责任工作的深入开展，践行央企社会责任，实现高质量可持续发展，1月18日，华润健康组织召开2023年度社会责任工作会暨“十四五”责任规划框架发布会，公司各部室、子公司及成员医院共计300余人参会。

会上，党群工作部部长安渝轶全面总结了2022年社会责任工作，系统部署了2023年重点工作，发布了华润健康“十四五”战略期责任规划框架，并启动2022年可持续发展报告的编制。

2023年，华润健康全面加强党对社会责任工作的领导，以党委为领导机构，搭建三级社会责任组织架构，逐层级开展权责分工与协作机制。同时，搭建可持续发展管理体系模型，推动责任引领、责任驱动、责任融合、责任践行。

会议还特别邀请中国社科院教授、责任云研究院院长张蒽，以《国有企业社会责任履行和可持续发展能力》为题开展专题培训，进一步强化全员社会责任意识，提升社会责任管理能力，并结合具体案例，就华润健康2023年度两报告的编制工作展开专题辅导。